Kebijakan ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, menghargai, dan bebas dari diskriminasi, pengucilan, serta pembatasan.
Selain itu, BRI terus menyempurnakan berbagai aplikasi human capital untuk meningkatkan pengalaman karyawan dan memanfaatkan people analytics dalam pengambilan keputusan.
Berbagai penghargaan pun telah diraih oleh BRI di bidang HC, antara lain dinobatkan sebagai Best Companies to Work for in Asia selama empat tahun berturut-turut, serta penghargaan khusus dalam bidang DEI dan HR Sustainable Workplace Awards dari HR Asia.
BRI juga memenangkan 21 penghargaan dari Brandon Hall, termasuk 12 penghargaan emas di berbagai kategori seperti Talent Development, Performance Management, Workforce Planning, dan Learning.
Penghargaan lain yang diraih termasuk Stellar Workplace Award 2021 dan 2023, serta Indonesia Best Companies in Creating Leaders from Within. ***