PONTIANAKGLOBE.COM, PONTIANAK -- Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), hierarki didefinisikan sebagai urutan tingkatan atau jabatan dalam suatu organisasi.
Hierarki menjadi istilah yang menggambarkan struktur organisasi dalam lembaga atau perusahaan.
Baca Juga: Barbastro vs Barcelona: Xavi Hernandez Puas dengan Hasil Akhir
Dalam suatu perusahaan atau organisasi, struktur hierarki yang baik memainkan peran penting.
Berikut adalah pengertian, fungsi, dan contoh hierarki dalam organisasi:
Pengertian Hierarki
Menurut Indeed Career, dalam sebuah organisasi, hierarki adalah urutan anggota berdasarkan wewenang atau jabatannya. Biasanya, hierarki organisasi terdiri dari berbagai tingkatan, di mana anggota dengan otoritas lebih besar menduduki posisi lebih tinggi.
Baca Juga: Newcastle United Bungkam Sunderland 3-0, Rebut Derby Tyne-Wear di Piala FA
Hal ini menciptakan struktur organisasi yang tinggi, dengan setiap tingkat manajemen memiliki garis tanggung jawab dan kendali yang jelas.
Fungsi Hierarki
Menurut Researchgate, fungsi hierarki adalah untuk meningkatkan efektivitas tim dengan memfasilitasi koordinasi tindakan dan pengambilan keputusan.
Struktur hierarki juga membantu dalam menjaga aliran formal keputusan dari atas ke bawah dalam perusahaan.
Baca Juga: Gunung Marapi di Sumatera Kembali Erupsi, Dentuman Keras Kagetkan Warga
Contoh Hierarki
Berikut adalah contoh anggota penting dalam hierarki suatu perusahaan beserta perannya: